8月27日，“城星閃耀”人才提升工程“第八課”開講。國家人力資源和社會保障部職業信息分析師、職業指導師專家高思研以《系統性思維問題分析與解決技巧》為題授課，引導城發青年構建發現問題、分析問題、解決問題的系統思維，掌握高效解決問題的方法、工具和步驟，打破成長壁壘，實現加速成長。  
★卓星班★  
 
1  
陳立恒    
作為集團高質量發展專班中的青年力量，我將把老師傳授的“四種思維”運用到實際工作中。用好具體思維，做好新中心范圍內土地權屬及現狀梳理，為集團三年攻堅項目有效落地摸清“家底”。用好系統思維，著眼宜昌“一城一區”總體發展格局，做好集團三年攻堅項目用地要素匹配。用好創造思維，跳出傳統思維桎梏，做好土地開發中不可預見因素研判。用好批判思維。堅持問題導向，積極探索集團項目開發新路徑。  
★卓星班★  
 2  
王寒   
把握系統性思維是提高工作質效的法寶。在今后工作中，我將把崗位當陣地守、當事業干，將系統思考的11個法則貫穿始終，立足質量管理，完善以游客評價為導向的考評體系，將質量標準化從“心中有”變為“流程有”，改“行為有”至“制度有”，變“特色有”為“體系有”，以更高質量的服務助力世界文化旅游名城建設。  
★卓星班★  
 
3  
李志華  
作為集團籌融資中心的一員，本次授課讓我學會了整合資源創新的方法和路徑，做到主動跳出傳統思維，找出創新的解決方案。面對當前復雜多變的融資需求和挑戰，我將運用系統性思維來審視公司內部和外部環境，不斷探索新的途徑和方法，了解最新的金融機構政策，找出一條最優的融資方案和渠道。  
★卓星班★  
 
4  
何浩欽    
通過本次課程學習，我將在工作中用好思維導圖、邏輯樹、系統循環圖等實用工具，統籌公司宣發事宜，保證各環節緊密相扣、協調有序，持續輸出更高品質、更大流量的爆款短視頻，為奧體中心多元業務推廣增添光彩，為集團文旅板塊貢獻更多價值。  
★臻星班★  
 
5  
李莉    
通過本次培訓，我對系統性思維問題分析與解決技巧有了初步認識和理解。在今后工作中，我將直面問題、積極應對，利用系統思考的11個法則，從問題根源、影響因素、實施成效等多維角度尋求解決路徑和最佳方案，不斷提升專業能力素養及管理水平。